10日，由智聯招聘舉辦的“就業(yè)有位來”廣東省就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣講活動，在廣東工業(yè)大學大講堂舉行，廣東省就業(yè)局副局長唐圣章建議即將就業(yè)的大學生群體要轉變那種非大中城市不去、非管理崗位不去、非高福利待遇不去的擇業(yè)觀，勇于融入創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新大潮。

唐圣章表示，在剛剛過去的第一季度，廣東省經濟依然處于較快速發(fā)展階段，新增就業(yè)達33.2萬，為全國1/10。

第一季度，廣東全省的勞動力市場監(jiān)測顯示，求人倍率全省為1.10。即110個崗位有100個人求職，崗位依然較為充足。

唐圣章表示，快速發(fā)展的第三產業(yè)和互聯網＋新業(yè)態(tài)也拉動了就業(yè)增加，比如一個城市的一個約租車平臺，就能帶動超過10萬人規(guī)模的就業(yè)。

但目前就業(yè)形勢依然存在著一些不利因素。省就業(yè)局對全省2萬家企業(yè)進行的用工監(jiān)測發(fā)現，一季度末，企業(yè)用工規(guī)模同比下降了5.3%，進入勞動力市場的招聘下降了1.6%。而今年預計來廣東就業(yè)的大學生將超過80萬，為歷年之最，大學生就業(yè)的難度依然存在，“加之技術性失業(yè)將貫穿新常態(tài)全過程，工業(yè)4.0、工業(yè)機器人和物聯網對勞動者的要求更高。鼓勵創(chuàng)業(yè)，將是新常態(tài)下就業(yè)常態(tài)”。唐圣章表示。（張西陸）